Para trabajadores
No solo ayudamos a empresas — si tienes dudas sobre tu nómina o tus derechos, esto también es para ti.
¿Cómo sé si me están descontando bien mi nómina?
Tu recibo debe mostrar tu sueldo, los días trabajados, y el detalle de cada deducción (ISR, IMSS, Infonavit, etc.). Si ves un descuento que no reconoces, pídele a RH que te lo explique — tienes derecho a entender tu recibo.
Me despidieron y no me quieren pagar el finiquito, ¿qué hago?
El finiquito se debe pagar sin importar el motivo de la salida. Si tu empleador se niega, puedes acudir a la PROFEDET (Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo) — es gratis y te orientan sobre cómo proceder, incluyendo demandar ante la Junta de Conciliación si es necesario.
¿Tengo derecho a aguinaldo aunque no haya trabajado el año completo?
Sí. El aguinaldo se paga proporcional a los días trabajados en el año, sin importar si renunciaste, te despidieron o apenas ingresaste.
¿Cuántos días de vacaciones me tocan?
Depende de tu antigüedad: 12 días el primer año, subiendo cada año hasta estabilizarse en incrementos de 2 días cada 5 años de antigüedad. Usa nuestra calculadora de vacaciones para ver tu caso.
Necesito ayuda con un caso específico
Podemos orientarte sobre tu nómina, finiquito o derechos laborales en general. Si tu caso ya es un conflicto legal activo (demanda en curso), te recomendamos acompañar esa orientación con un abogado laboral o la PROFEDET.